СВОИ. Кадры

Кадры решают всё. У вас может быть самая лучшая, гениальная программа действий, стратегия развития, но если её будут реализовывать неквалифицированные кадры, то результаты можно получить обратные.

Рязанская земля всегда отличалась высоким уровнем образования населения, высокой квалификацией специалистов. Но сейчас каждый 5 рязанец работает в Москве или Московской области. И дело не только в том, что там уровень зарплат значительно выше. Дело в том, что в последние годы высококвалифицированные специалисты, патриоты стали невостребованными на рязанской земле. Мы видим, что в системе государственного и муниципального управления в регионе подбор и отбор кадров осуществляется не на профессиональной основе.

СВОИ считают, что подбор и отбор кадров должен осуществляться не только на профессиональной основе, но и на основе системы общественного доверия.

Для этих целей движение СВОИ по каждому направлению Плана действий уже сформировало Экспертные советы из наиболее известных представителей науки, общественности. В свою очередь каждый Экспертный совет из своего состава делегирует представителей в Квалификационный кадровый совет движения СВОИ.

Квалификационный совет готов проводить оценку уровня квалификации претендентов и рекомендовать к назначениям в органы государственного и муниципального управления. При этом Квалификационный совет проводит общественную оценку действующих и потенциальных претендентов на те или иные должности посредством общественного голосования.